Conditions de vie, travail, emploi

Travail, emploi, insertion professionnelle

Rapport en ligne

Suivi de l’insertion professionnelle des étudiants diplômés en lettres - rapport d’évaluation

Rapport Injep / Expérimentations FEJ

Dans le cadre d’une expérimentation du FEJ (Fonds d’Expérimentation pour la Jeunesse), l’Injep a travaillé pendant 4 ans sur l’évaluation du dispositif Avenir Pro mis en place par l’université Paris 3 Sorbonne Nouvelle : ce dispositif, toujours effectif au sein de la faculté, avait pour enjeu d’accompagner les étudiants tout juste diplômés dans leur recherche d’emploi.

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Depuis 2009, l’université Paris 3 Sorbonne Nouvelle a développé un nouveau dispositif dans le cadre de l’une de ses missions fondamentales, l’insertion professionnelle des étudiants : le dispositif Avenir Pro. Projet innovant s’adressant aux diplômés six mois après l’obtention de leur diplôme, il vise à proposer un dispositif d’accompagnement vers le premier emploi en prolongeant le lien entre les diplômés et leur université à l’issue de leur cursus universitaire. Conçu autour de quatre volets développés simultanément, il a été imaginé dans une perspective globale privilégiant une intervention à la fois en direction du public cible du projet, les diplômés, ainsi que des acteurs internes à l’université. L’objectif : positionner et faire reconnaître l’université comme un acteur ressource dans le champ de l’insertion professionnelle des jeunes. C’est avant tout sur l’évolution des missions et du positionnement de l’université dans le champ de l’insertion professionnelle que cette expérimentation a été la plus productive, en impulsant une réflexion en interne sur le positionnement, le rôle et les moyens de chacun pour intervenir dès le début de la formation universitaire sur la construction des projets professionnels des étudiants.

Projet pertinent en ce qu’il interroge et fait évoluer les modes d’intervention d’un des principaux acteurs de la formation supérieure des jeunes, il a impulsé l’acquisition et la mobilisation de nouvelles compétences liées aux ressources humaines, aux outils et aux services proposés, le tout dans l’ambition d’une notoriété et d’une influence auprès des partenaires, notamment du champ universitaire.
Ce sont finalement le rapprochement entre la question des études et celle de l’emploi, l’appropriation de la relation avec les diplômés et le positionnement stratégique de l’université dans le champ de l’insertion professionnelle qui se trouvent au cœur de cette évaluation, dans une perspective d’évolution des politiques publiques d’insertion professionnelle des jeunes.

Chargé de l’évaluation de certains dispositifs retenus dans le cadre du Fonds d’expérimentation sur la Jeunesse (FEJ), l’Injep a rendu son rapport d’évaluation sur le dispositif Avenir Pro mis en place par l’université Paris 3 Sorbonne Nouvelle. Ce dispositif toujours effectif au sein de la faculté, a pour objectif d’accompagner les étudiants tout juste diplômés dans leur recherche d’emploi

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